新普科技发布2023年永续报告书，以持续强化「气候韧性」、「永续供应链」、「定锚净零路径」、「循环材料」及「绿色创新」五大主轴，实践永续策略及作为，持续深耕利害关系人沟通，展现ESG长期耕耘的成果。
新普科技自2021永续元年启航，发行首本永续报告书后，已连续三年发行永续报告书并获第三方查证(SGS)。2023年永续报告书仍参考GRI准则(GRI Standards) 编制，并依循SASB永续会计准则委员会发布之硬体行业指标，落实资讯透明揭露。
新普科技持续推动绿色制造，秉持「源头减量、废弃物资源化」理念作为废弃物管理的基础。新普重庆厂区2024年7月正式取得UL 2799废弃物零掩埋最高等级铂金认证，废弃物零掩埋且转化率高达100%，具体实践环境永续的承诺。
因应国际净零趋势来临，新普科技已设定集团净零路径图，依此拟定短、中、长期减碳计画。领先同业于2023年通过SBTi近程目标(near-term)审查，并于2024年加入RE100倡议，目标于2040年全球营运据点100%使用再生能源。
人才永续一直是新普集团重视的目标，为了打造更加多元、平等、共融的职场，新普科技集团加入「2024 TALENT, in Taiwan，台湾人才永续行动联盟」。我们将持续以六大面向《意义与价值》、《多元与包容》、《奖酬与激励》、《身心与健康》、《培育与成长》与《沟通与体验》开展具体行动。
新普科技一直秉持「成为您最佳绿色供应链伙伴」之企业愿景，将持续以核心本业实践ESG，厚植企业韧性推动企业永续，为2050年净零目标打好基础，迈向低碳永续未来。
进一步资讯，请参阅新普科技官网2023年永续报告书及UL SPOT资料库查询https://spot.ul.com/)。
